柬埔寨是個經濟即將進入爆發式成長期國家，充滿了機會與挑戰，東協「新新興市場」的超巨大利差，即使缺乏良好的公共基礎建設、治安及法制環境與臺灣相比仍有不小差距，惟不可諱言的確實對於經濟發展已經在高原期的臺灣求職者而言深具有魅力與想像空間。
如果有注意到新聞的話，近期不少臺灣人前往柬埔寨任職卻淪為詐騙集團的犧牲者，甚至成為人蛇集團交易的「賣豬仔」，作為一位外派柬埔寨致力於防制金融犯罪的臺灣小雜工，謹分享在金邊的一些個人小觀察，當然受限於筆者的眼界、工作領域以及厚厚的同溫層，這些觀察有可能僅適用於部分產業，甚至過於武斷，然而仍殷殷企盼臺灣人能夠藉此短文，避免懷抱著夢想掏金，卻淪為詐騙網賭產業一份子，被迫陷入有家卻歸不得的困境。
柬埔寨是一個非常年輕的國家，粗估平均年齡約落在25-30歲左右，當地30年前方從戰亂中復甦，因此大部分的柬埔寨人對於未來充滿了希望，花錢的方式也奠基於未來薪資水準將會大幅上升的前提下大手大腳，金融機構與臺灣相比利差甚大，以信用卡為例，當地銀行信用卡總費用年百分率約在25%-30%，預借現金甚至有36%以上的驚人利率，而房貸利率依不同條件大抵為6%-20%上下，因此柬埔寨的大大小小有正式牌照金融機構（包括商業銀行及微型金融機構）超過100家，依柬埔寨央行（NBC）資料，金融業也是外資主要投資產業 （2021年約占22%） ，其餘依次為製造業、房地產、旅館和餐廳、農業、能源等產業。
因此上述產業較有可能會需要聘僱海外人士任職，除了可能語言及文化較好溝通外，優質的人才在柬埔寨是供不應求，產業挖角盛行，大部分當地員工年資待過同一家公司超過兩三年可能就算資深了，如能擁有穩定任職的國際級人才，對於公司業務將有莫大的助益；相反的如果不是上述產業招聘，或是公司業務模稜兩可，則務必思考該公司為何要聘僱薪資數倍於當地員工的海外職員。
合理的薪資範圍
依據柬埔寨勞動法規，2022年柬埔寨最低月薪為194美元，當然這樣的薪資屬於勞動階級工人，如果是辦公室白領，基層員工約250-500美元，中高階主管依能力職等，可能從1000-4000美元不等，年終等福利則看各產業；臺灣人在此任職大抵也是中高階主管的薪資，以上都是未稅價，外國人在柬可能會被扣掉大大小小各種不同的費用，最後實際到手上的可能是名目薪資的一半。但是如果在臺灣僅擔任基層員工職務，並非臺資公司外派而是受聘於當地公司，務必要自問，在當地一流大學（當然品質參差不齊）畢業生僅要求300美元的前提下，年輕資淺的臺灣人，學經歷是否能夠撐得起一間有規模公司的主管能力，對方看中的是「臺灣人的身分」亦或是「工作能力」?如果在臺灣月薪領不到四萬臺幣，憑甚麼能在柬領4000美金呢？
語言能力的要求
在金邊，如果只懂英文其實是可以輕鬆寫意的生活下去的，金邊的國際化程度遠比臺北高，不管是菜單、外送app都有英文版本，在外國人生活區的工作人員英語也能溝通，根據買路邊攤的經驗，議價時折扣程度為依序為會講柬文>會講英文>會講中文，柬文和英文應該還是該地主要使用的語言。為了體驗當地文化，筆者從不去華人聚居區域，相信部分地區中文也是重要的溝通語言。但要強調的是，柬埔寨為出口導向經濟，如果一間公司內部溝通不使用英文，甚至不要求英文能力，從面試開始即未利用英文面試或是測驗英文能力，那基本上87%一定是詐騙網賭集團，如有意在柬埔寨任職，英文能力需要有具有「商務場合」運用流暢的水準，妄想只會中文即可領取國際水準薪資，在臺灣不會發生，在柬埔寨也不會發生，務必注意。
簽證的取得
前往柬埔寨有數種不同的簽證，透過線上事前申請簽證，如果不是電子商務簽證「Visa-E」，而是電子觀光簽證「Visa-T」，務必提高警覺性，僅只有「Visa-E」能夠在柬埔寨申請延長商務居留簽證，而電子商務簽證的必備條件，即為在柬有登記在案的商業實體保證函，如果赴任柬埔寨而公司拿不出商業實體保證函，該公司是否為正規公司不言可喻。另外一種簽證的方式為落地簽，依據在機場觀察，筆者每每看到涉世未深臺灣年輕人，美其名為「公司包辦」，整團一下機即由公司統一保管護照，並且享有「機場VIP服務」，但後續是否發還護照，還是護照持續由公司「保管」則不從得知，想到這些年輕人未來可能成為人蛇集團的受害者，甚感遺憾。
判斷聘僱公司是否為正當的公司
柬埔寨商務部(MOC)已有類似臺灣經濟部商業司的類似的系統，藉由該系統可以查詢所有在柬埔寨登記在案的公司。
當然公司登記是小事，只要依規繳費即可辦理工商登記。但是應注意者，該公司官網網路搜尋找不找的到，以及登記資本額和可經營事項是否得宜?舉例而言，一家「金融科技公司」資本額僅有數萬美金，號稱藉由區塊鏈技術創造新支付方式，卻能夠金流超過數千萬美元；或是新創設立的「投資控股公司」，官網簡陋旗下卻擁有旅館、物流、貨運等等難以追蹤金流的營業項目，可能都是需要注意的部分。
所謂洗錢容易賺錢難，所有賺快錢的方法都已經寫在刑法裡面了，不合理的高報酬意味著無法承受的高風險，千萬不要因小失大誤踩陷阱，金錢損失事小，人身安全及自由才是無法彌補的傷害。如能確保自身安全及避免誤踩紅線，筆者依然強烈推薦能夠到海外任職，將可大大的開拓視野，也能夠培養自身對於專業及管理能力向上提升。企盼本篇文章對於打擊人口販運有些微的正面助益，俾使讀者遠離人蛇集團。
作者：湄公河水怪（遊走於湄公河沿岸，因東南亞天氣過熱很容易中暑而灌下大量的水，每天帶一加侖水壺上班的人形怪物）
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